Права и обязанности производственного кооператива

Производственный кооператив – это форма организации, при которой работники объединяются в целях совместного предоставления своих услуг или производства товаров. У таких кооперативов есть определенные права и обязанности, которые регулируют их деятельность. Одно из основных прав производственного кооператива – это возможность самостоятельно принимать решения и управлять своей деятельностью. Однако, с этими правами также приходит и ряд обязанностей, включая уплату налогов и соблюдение законодательства. Важно понимать, что права и обязанности производственного кооператива тесно связаны между собой и имеют влияние на его успешное функционирование.

Глава VIII. Реорганизация и ликвидация кооператива (ст.ст. 26 — 27)

Реорганизация кооператива

Реорганизация производственного кооператива возможна в случаях, когда участники принимают решение о переходе кооператива из одной формы в другую или о слиянии с другими организациями. Решение о реорганизации принимается общим собранием участников кооператива.

В случае реорганизации, кооператив переходит на новые права и обязанности, которые определены законодательством для соответствующей формы организации. При этом сохраняются права и обязанности участников кооператива.

Слияние производственных кооперативов может производиться как с другими производственными кооперативами, так и с другими организациями, согласование которых с участниками кооператива требуется в соответствии с законодательством.

Ликвидация кооператива

Ликвидация производственного кооператива происходит в случаях, когда кооператив неспособен продолжать деятельность или когда деятельность кооператива стала невозможной.

Ликвидация кооператива производится специальной комиссией, которая назначается общим собранием участников кооператива. Комиссия осуществляет все необходимые действия для прекращения деятельности кооператива, включая продажу имущества и погашение долгов.

• Кооператив обязан уведомить о своей ликвидации все заинтересованные стороны и органы государственной власти.
• Ликвидация кооператива происходит в порядке, установленном законодательством о ликвидации организаций.

По окончании ликвидации кооператива, его участники получают их доли и другие права, которые им принадлежат по итогам закрытия кооператива.

Устав и его положения

Структура устава

Устав производственного кооператива обычно состоит из следующих разделов:

1. Общие положения: в этом разделе описывается основная информация о кооперативе, его название, местонахождение, цели и задачи.
2. Участники кооператива: данный раздел содержит информацию о правах и обязанностях участников, процедуру принятия новых участников и порядок выхода из кооператива.
3. Управление кооперативом: здесь описываются механизмы принятия решений, структура управления, выборы руководящих органов и их полномочия.
4. Финансово-хозяйственная деятельность: этот раздел регулирует вопросы связанные с учетом и распределением доходов и расходов, установление размера членских взносов и порядок финансового контроля.
5. Реорганизация и ликвидация: в случае необходимости, устав должен содержать информацию о процедурах реорганизации или ликвидации кооператива.

Важные положения устава

В уставе производственного кооператива должны быть положения, касающиеся следующих аспектов:

• Цели и задачи кооператива
• Организационная структура и перечень руководящих органов
• Участие участников в управлении
• Порядок принятия и отчисления участников
• Распределение доходов и убытков
• Порядок принятия решений и голосование
• Финансовый контроль и учет
• Порядок реорганизации и ликвидации

Изменение устава

Изменение устава производственного кооператива может осуществляться только путем принятия решения участников кооператива на общем собрании. Для изменения устава необходимо пройти процедуру голосования, установленную в соответствии с законодательством и Уставом кооператива. Изменение устава требует особой ответственности и должно быть согласовано с законодательством.

Устав производственного кооператива является фундаментальным документом, определяющим правила и принципы его функционирования. В нем содержатся основные положения, регулирующие деятельность кооператива, и процедуры принятия решений. Уство должно быть прозрачным и удовлетворять требованиям законодательства. Четкость и согласованность устава позволят эффективно управлять кооперативом, обеспечивая интересы всех его участников.

Глава IX. Заключительные положения

Глава IX Закона Российской Федерации «О производственных кооперативах» содержит завершающие положения, регулирующие вопросы, связанные с правами и обязанностями производственного кооператива.

Статья 28. Прекращение деятельности производственного кооператива

1. Прекращение деятельности производственного кооператива может наступить по следующим основаниям:

1. добровольное решение членов производственного кооператива;
2. завершение срока деятельности, указанного в уставе производственного кооператива;
3. принятие решения об исключении производственного кооператива из реестра производственных кооперативов по основаниям, предусмотренным законом;
4. реорганизация или ликвидация производственного кооператива в соответствии с законодательством Российской Федерации;
5. недееспособность производственного кооператива;
6. другие основания, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

2. Прекращение деятельности производственного кооператива осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и уставом производственного кооператива.

Статья 29. Последствия прекращения деятельности производственного кооператива

1. После прекращения деятельности производственного кооператива его имущество распределяется между его участниками в соответствии с их долей в уставном капитале.

2. После погашения всех обязательств производственного кооператива, остаток имущества распределяется между его участниками пропорционально их долям в уставном капитале.

3. В случае ликвидации производственного кооператива его имущество распределяется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

4. Права и обязанности производственного кооператива также прекращаются с момента внесения соответствующей записи в реестр производственных кооперативов, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Преимущества и недостатки производственного кооператива

Преимущества производственного кооператива:

• Снижение издержек: Члены кооператива могут объединять свои ресурсы и осуществлять совместную закупку сырья и оборудования. Это позволяет сократить издержки производства и повысить конкурентоспособность товаров.
• Равноправность участников: В производственном кооперативе каждый член имеет равные права и обязанности. Их интересы защищаются коллективно, что способствует более справедливому распределению доходов и принятию важных решений внутри организации.
• Устойчивость кооператива: В отличие от индивидуальных предпринимателей, производственные кооперативы имеют большую устойчивость к изменениям на рынке. Коллективные действия и солидарность членов помогают сохранить стабильность и преодолеть трудности.
• Повышение квалификации: В производственных кооперативах обычно проводятся обучающие мероприятия и тренинги для своих членов. Такая поддержка позволяет повысить профессиональные знания и навыки участников, что положительно сказывается на качестве выпускаемой продукции.

Недостатки производственного кооператива:

• Сложная организация: Организация производственного кооператива требует достаточно сложных процедур и оформления документов. Необходимо согласование и соблюдение множества правовых норм и требований, что может быть трудоемким и затратным процессом.
• Ограниченность в выборе участников: Вступление в производственный кооператив может быть ограничено определенными условиями и требованиями. Это может создать преграды для вступления новых участников и ограничить возможности развития и роста организации.
• Совместное принятие решений: В условиях коллективного принятия решений могут возникать различные мнения и противоречия между участниками. Это может затянуть процесс принятия решений и замедлить развитие организации.
• Ограничение права собственности: В производственных кооперативах отсутствует понятие «частная собственность». Участники владеют долями в кооперативе, но не могут распоряжаться ими по своему усмотрению. Это может ограничивать мотивацию и индивидуальное развитие членов кооператива.

В итоге, создание производственного кооператива может быть положительным шагом для его участников, так как позволяет снизить издержки, обеспечить равноправие и устойчивость. Однако, необходимо учесть организационные сложности и возможные ограничения в выборе участников, а также недостатки связанные с коллективным принятием решений и ограничением права собственности.

Порядок ликвидации кооператива

1. Принятие решения о ликвидации

Перед началом процедуры ликвидации необходимо провести общее собрание членов кооператива, где принимается решение о ликвидации. Решение принимается большинством голосов. Важно учесть, что общество не может быть ликвидировано, если на момент принятия решения в нем состоят должники или имеются непогашенные обязательства перед государством или другими третьими лицами.

2. Назначение ликвидационной комиссии

После принятия решения о ликвидации необходимо назначить ликвидационную комиссию. Комиссия назначается общим собранием членов кооператива и состоит из участников со статусом членов правления или доверенного лица.

3. Составление ликвидационного баланса

Ликвидационная комиссия обязана составить ликвидационный баланс. В балансе отражаются все активы и обязательства кооператива на момент ликвидации. Это позволяет определить финансовое положение кооператива перед началом процедуры ликвидации.

4. Прекращение хозяйственной деятельности

5. Прекращение правового статуса

Для ликвидации кооператива необходимо прекратить его правовой статус. Это включает регистрацию данных о ликвидации уполномоченным органом, формирование и утверждение ликвидационных документов (протокола о ликвидации и акта ликвидации), а также указание срока, в течение которого могут быть предъявлены требования кредиторами.

6. Распределение имущества

После утверждения ликвидационных документов необходимо приступить к распределению имущества кооператива между его членами либо третьими лицами в соответствии с уставом и законодательством. Распределение производится на основании ликвидационного баланса.

7. Закрытие счета в банке

В конце процедуры ликвидации необходимо закрыть расчетный счет кооператива в банке, уведомив банк о ликвидации и произведя все необходимые операции по закрытию счета.

Судебная практика: производственный кооператив и трудовые отношения

В судебной практике возникают различные споры, связанные с трудовыми отношениями в производственных кооперативах. Рассмотрим некоторые важные аспекты судебной практики по данной теме.

1. Определение статуса работника в производственном кооперативе

Важным вопросом является определение статуса работника в производственном кооперативе. Судебные решения подтверждают, что работники производственного кооператива могут обладать статусом членов кооператива, а не трудовым статусом. Это связано с особенностями организации и функционирования производственных кооперативов. Однако, если работник не является членом кооператива, его отношения с кооперативом могут регулироваться трудовым законодательством.

2. Условия трудового договора в производственном кооперативе

Трудовой договор между работником и производственным кооперативом определяет права и обязанности сторон. Важно, чтобы условия трудового договора соответствовали законодательству и не нарушали права и законные интересы работника. Суды активно рассматривают споры, связанные с несоблюдением условий трудового договора, неправомерным увольнением или изменением условий труда без согласия работника.

3. Защита прав работников в производственном кооперативе

Судебная практика также подтверждает важность защиты прав работников в производственных кооперативах. Суды вмешиваются в случаях нарушения прав работников, в том числе запрета на принудительный труд, дискриминации, несоблюдения равных возможностей в трудовых отношениях и т.д. Суды активно применяют нормы трудового законодательства и международных норм, чтобы защитить права работников в производственных кооперативах.

4. Ответственность производственного кооператива

Суды выносят решения о материальной и моральной ответственности производственного кооператива перед работниками. Если производственный кооператив нарушил права работника или не выполнил свои обязанности, суд может обязать кооператив возместить причиненный ущерб. Важно отметить, что ответственность производственного кооператива может возникнуть не только по трудовым вопросам, но и в других сферах деятельности кооператива.

Что такое кооператив и каковы его особенности

Основные особенности кооператива:

1. Сотрудничество и взаимопомощь. Участники кооператива объединяются для совместного достижения общих целей. Они предоставляют друг другу финансовую, информационную и организационную поддержку.
2. Совместная собственность и управление. Члены кооператива владеют имуществом и совместно принимают решения о ведении деятельности. Распределение прибыли и принятие ключевых решений осуществляются демократическим образом.
3. Социальная ответственность. Кооперативы придерживаются принципов справедливости, социальной ответственности и устойчивого развития. Они ориентированы не только на достижение высоких экономических показателей, но и на благополучие своих членов и сообщества в целом.
4. Открытость и доступность. Принцип равного доступа и равных прав действует в кооперативах. Любой желающий может стать членом кооператива, если он разделяет его цели и принимает участие в его деятельности.

Кооперативы играют важную роль в экономике и обществе, способствуя развитию сотрудничества, созданию рабочих мест, укреплению экономической стабильности и социальной солидарности. Они предоставляют своим членам возможность совместного решения экономических проблем и формирования сильного коммуникационного и информационного пространства.